{"id":21092,"date":"2021-04-05T18:00:06","date_gmt":"2021-04-05T21:00:06","guid":{"rendered":"http:\/\/institucional.ufrrj.br\/portalcpda\/?p=21092"},"modified":"2021-09-17T18:12:25","modified_gmt":"2021-09-17T21:12:25","slug":"sistema-de-cotas-para-negros-indigenas-pcd","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/institucional.ufrrj.br\/portalcpda\/sistema-de-cotas-para-negros-indigenas-pcd\/","title":{"rendered":"Sistema de Cotas para negros, ind\u00edgenas e pessoas com defici\u00eancias"},"content":{"rendered":"<hr \/>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>O CPDA foi pioneiro, no \u00e2mbito da UFRRJ, em implantar a\u00e7\u00f5es afirmativas, estabelecendo uma pol\u00edtica de cotas para ingresso de negros e ind\u00edgenas.<\/p>\n<p>Desde 2016, nos editais de sele\u00e7\u00e3o de novos alunos, o Programa tem destinado 20% das vagas do Mestrado e 20% das vagas do Doutorado para negros (pretos e pardos) e ind\u00edgenas.<\/p>\n<p>Em 2020, a Pr\u00f3 Reitoria de Pesquisa e P\u00f3s-Gradua\u00e7\u00e3o (Proppg) da UFRRJ criou uma Comiss\u00e3o de A\u00e7\u00f5es Afirmativas, cujos trabalhos terminaram em 2021. O documento estabelece os par\u00e2metros das a\u00e7\u00f5es afirmativas para todos os cursos de p\u00f3s-gradua\u00e7\u00e3o da Universidade e as estende a pessoas com defici\u00eancia (PcD). O resultado foi aprovado pelo CEPE e a delibera\u00e7\u00e3o pode ser acessada <a href=\"https:\/\/institucional.ufrrj.br\/soc\/files\/2021\/03\/Delib-270-CEPE-2021.pdf\">aqui<\/a>.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>&nbsp; O CPDA foi pioneiro, no \u00e2mbito da UFRRJ, em implantar a\u00e7\u00f5es afirmativas, estabelecendo uma pol\u00edtica de cotas para ingresso <a class=\"read-more\" href=\"https:\/\/institucional.ufrrj.br\/portalcpda\/sistema-de-cotas-para-negros-indigenas-pcd\/ \" >&#8230; <span class=\"font-italic\">leia mais <i class=\"fas fa-angle-right\"><\/i><\/span><\/a><\/p>\n","protected":false},"author":715,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"footnotes":""},"categories":[1],"tags":[],"class_list":["post-21092","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-sem-categoria"],"aioseo_notices":[],"aioseo_head":"\n\t\t<!-- All in One SEO 5.0.1.1 - aioseo.com -->\n\t<meta name=\"description\" content=\"O CPDA foi pioneiro, no \u00e2mbito da UFRRJ, em implantar a\u00e7\u00f5es afirmativas, estabelecendo uma pol\u00edtica de cotas para ingresso de negros e ind\u00edgenas. Desde 2016, nos editais de sele\u00e7\u00e3o de novos alunos, o Programa tem destinado 20% das vagas do Mestrado e 20% das vagas do Doutorado para negros (pretos e pardos) e ind\u00edgenas.\" \/>\n\t<meta name=\"robots\" content=\"max-image-preview:large\" \/>\n\t<meta name=\"author\" content=\"delciojr\"\/>\n\t<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/institucional.ufrrj.br\/portalcpda\/sistema-de-cotas-para-negros-indigenas-pcd\/\" \/>\n\t<meta name=\"generator\" content=\"All in One SEO (AIOSEO) 5.0.1.1\" \/>\n\t\t<meta property=\"og:locale\" content=\"pt_BR\" \/>\n\t\t<meta property=\"og:site_name\" content=\"CPDA - institucional.ufrrj.br\" \/>\n\t\t<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n\t\t<meta property=\"og:title\" content=\"Sistema de Cotas para negros, ind\u00edgenas e pessoas com defici\u00eancias - CPDA\" \/>\n\t\t<meta property=\"og:description\" content=\"O CPDA foi pioneiro, no \u00e2mbito da UFRRJ, em implantar a\u00e7\u00f5es afirmativas, estabelecendo uma pol\u00edtica de cotas para ingresso de negros e ind\u00edgenas. 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